TRAINING OF TRAINERS (TOT)

Tanggal 29-30 Agustus 2019 | Kagum Group Hotel Bandung dan Surabaya


Lokasi Pelaksanaan :

  1. Hotel Ibis / Dreamtel Jakarta Rp 4.350.000,-
  2. Bandung Rp 5.000.000,-
  3. Yogyakarta / Surabaya/ Semarang  Rp 6.000.000,-
  4. Malang Rp .6.500.000,-
  5. Bali Rp 7.000.000,-

 

Jadwal Pelaksanaan :

  1. Tanggal 31 Januari – 1 Februari 2019
  2. Tanggal 28 Februari – 1 Maret 2019
  3. Tanggal 28-29 Maret 2019
  4. Tanggal 01-02 April 2019
  5. Tanggal 16-17 Mei 2019
  6. Tanggal 26-27 Juni 2019
  7. Tanggal 11-12 Juli 2019 (Bandung) | 15-16 Juli 2019 (Jakarta)
  8. Tanggal 29-30 Agustus 2019 (Bandung dan Surabaya)
  9. Tanggal 23-24 September 2019
  10. Tanggal 24-25 Oktober 2019
  11. Tanggal 28-29 November 2019
  12. Tanggal 16-17 Desember 2019

*Jadwal Training masih tentative running apabila telah mencapai quota

 

PENGANTAR

 

Dalam proses pembelajaran dan pelatihan, peran fasilitator sangat penting sebagai media pencapaian pemahaman materi yang disampaikan kepada peserta pembelajaran dan pelatihan. Seorang fasilitator harus memiliki kompetensi yang sesuai, sehingga kinerja dan wawasan para fasilitator dapat membantu mewujudkan tujuan dan target yang akan dicapai oleh peserta. Seorang fasilitator harus memiliki kemampuan dalam memfasilitasi peserta training untuk mengembangkan diri dan memperluas wawasan. Selain itu fasilitator juga dituntut memiliki kekuatan mental dan kepercayaan diri sebagai pelatih dan pengajar dengan teknik-teknik penyampaian pelatihan sehingga menjadi trainer yang berkualitas dan profesional.

 

TUJUAN PELATIHAN

Setelah mengikuti pelatihan ini, peserta akan:

  1. Peserta memahami peran dan fungsi mereka sebagai fasilitator untuk dapat melakukan presentasi dengan profesional menyampaikan materi dengan tepat sasaran, memberikan arahan kepada pesertanya hingga memenuhi target yang diberikan.
  2. Peserta memahami pelatihan yang efektif.
  3. Peserta memahami melakukan sesuatu yang tepat dengan kondisi training.
  4. Peserta memahami Siklus pelatihan; Desain dan penyampaian pelatihan; Teknik presentasi; dan Penguasaan audiens.
  5. Peserta mampu melakukan praktek, kemudian dievaluasi dan direview.

 

PESERTA PELATIHAN

Fasilitator internal dan kandidat fasilitator dari semua segmen Unit Bisnis dan Support.

 

METODE PELATIHAN

  1. Presentation
  2. Discussion
  3. Skill Practice

 

OUTLINE

TOPIK 1: MAKNA PELATIHAN DAN SIKLUS PELATIHAN

  • Makna Pelatihan
  • Perbedaan Pelatihan, Kursus, dan Pendidikan
  • Siklus Pelatihan: Assess and analyze needs; Develop training objectives; Design and develop the program; Implement the design; dan Evaluate performance

 

TOPIK 2: DESAIN DAN PENYAMPAIAN MATERI

  • On-the-job Training Methods:
  1. Coaching
  2. Mentoring
  3. Job Rotation
  4. Job Instruction Technology
  5. Apprenticeship
  6. Understudy
  • Off-the-Job Training Methods:
  1. Lectures and Conferences
  2. Vestibule Training
  3. Simulation Exercises
  4. Sensitivity Training
  5. Transactional Training

 

TOPIK 3: TEKNIK PRESENTASI

a. Teknik Presentasi

  1. Tunjukan minat dan terhubung dengan audience
  2. Fokus terhadap kebutuhan audience
  3. Menjaga tetap simple (sederhana): Konsentrasi pada pokok bahasan
  4. Tersenyum dan kontak mata dengan audience
  5. Mulailah dengan kuat (antusias)
  6. Ingat pedoman 10-20-30
  7. Tell Stories
  8. Gunakan suara (voice) anda dengan efektif
  9. Manfaatkan bahasa tubuh
  10. Relaks, Ambil nafas, dan Nikmati

 

b. Aspects of Effective Speaking

1. Words:

  • Your audience
  • Shorter sentences
  • Simpler words

2. Voice:

  • Confident
  • Slow down
  • Keep your head up
  • Pause occasionally

3. Vocal:

  • Volume
  • Clarity
  • Variety
  • Pace: Volume: Pitch – Inflection – Emphasis:  Pause:
  • Body language.

c. Teknik Membangun Hubugan

 

TOPIK 4: PENGUASAAN AUDIENCE

  a. Mengelola audience

  1. Bertanya kepada audience (klas)
  2. Periksa reaksi audience selama presentasi.
  3. Memberi kresempatan audience untuk bertanya atau memberi komentar
  4. Bila audience memberikan reaksi negatif, jangan abaikan. Pelajari apa yang menjadi harapannya.
  5. Bila dalam presentasi perlu referensi lebih lanjut, maka bisa ditambahkan atau beri asistensi.

 

b. Mengaktifkan audience

  1. Bertanya
  2. Beri kesempatan berbicara
  3. Buat terang benderang
  4. Buat tantangan
  5. Gunakan teknik interaktif
  6. Rekam audience
  7. Gunakan aktivitas fisik (streching)
  8. Gunakan teknik Colour-coordinate groups
  9. Bergerak di antara audience
  10. Tanam informasi di balik atau bawah kursi
  11. Buat menjadi dialog.

 

c. KERJA KELOMPOK/INDIVIDUAL: MENYUSUN DESAIN MATERI

  • Briefing: Teknik Menyusun Materi Presentasi
  • Kerja Individual dalam Kelompok Menyusun Materi Presentasi
  • Umpan Balik dan Diskusi

      d. PRAKTEK DAN LATIHAN

 

Fasilitator :

Trainer Team SH Consultant

 

INVESTASI :

  • Hotel Ibis / Dreamtel Jakarta Rp 4.350.000,-
  • Bandung Rp 5.000.000,-
  • Yogyakarta / Surabaya/ Semarang  Rp 6.000.000,-
  • Malang Rp .6.500.000,-
  • Bali Rp 7.000.000,-

 

Investasi sudah termasuk :

  1. Sertifikat keikutsertaan.
  2. Coffe Break 2X dan Lunch.
  3. Seminar Kits.
  4. Seminar Bag.
  5. Modul.
  • Discount 10% apabila pendaftaran group minimal 5 orang dari perusahaan yang sama (untuk satu pelatihan dan waktu yang sama).
  • Pelaksanaan training akan diselenggarakan apabila telah mencapai quota peserta 4-5 orang.
  • Konfirmasi pelaksanaan training akan dilakukan 3 (tiga hari sebelum tanggal pelaksanaan).

 

INGIN MENDAFTAR TRAINING INI?  LENGKAPI DATA ANDA DI :   www.sh-consultant.com/registration

In House Training Depend on request, Send Us Message at